Адрес:115419, Москва ул. Шаболовка, д.67     Телефон:  8 (499) 975-34-32    E-mail:   ck@profatom.ru    



Развитие двухсторонних отношений продолжается


7 августа в главном офисе РПРАЭП состоялась встреча руководства и работников аппарата РПРАЭП с делегацией Профсоюза электроэнергетиков Вьетнама.




7 августа в главном офисе РПРАЭП состоялась встреча руководства и работников аппарата РПРАЭП с делегацией Профсоюза электроэнергетиков Вьетнама.

При разработке своей энергетической политики Вьетнам рассматривает возможность развития атомной энергетики с использованием накопленного Россией опыта. Целью визита делегации Профсоюза электроэнергетиков Вьетнама, который объединяет чуть более 100 тыс. человек, стало изучение особенностей социального партнерства в Росатоме.

Открывая встречу председатель РПРАЭП Игорь Фомичев рассказал вьетнамским коллегам о задачах, стоящих перед российским отраслевым профсоюзом. В качестве важнейшего направления работы Игорь Фомичев обозначил охрану труда:

- Здоровье работников – самое ценное. Если сравнивать атомную отрасль с другими промышленными отраслями России, то показатели по охране труда в Росатоме значительно лучше, а уровень производственного травматизма один из самых низких. Тем не менее охрана труда продолжает оставаться под постоянным вниманием профсоюза.

Особый интерес гостей вызвали принципы и порядок взаимодействия с социальными партнерами в рамках заключения отраслевых соглашений и коллективных договоров, а также контроля исполнения организациями отрасли договоренностей госкорпорации «Росатом» и РПРАЭП. Развернутый ответ Игорь Фомичёв дал на примере Отраслевых соглашений с ГК «Росатом» и ФМБА. При этом он добавил:

- Для людей профсоюз должен быть не только защитником, но и представителем. И здесь очень много зависит от лидера и от взаимоотношений с администрацией. Выстраивая механизм социального партнерства, мы в первую очередь заинтересованы, чтобы люди трудились в безопасных и комфортных условиях труда, а предприятия работали успешно. Тогда будет и достоянная заработная плата, и социальный пакет, и организованный досуг.

Заместитель председателя ПЭВ До Дык Хунг, возглавивший вьетнамскую делегацию, рассказал о результатах взаимодействия с работодателями энергетического сектора своей страны и о приоритетных направлениях работы ПЭВ.

- У нас схожие задачи, в частности в области охраны труда, повышения заработных плат, социального пакета, пенсионного обеспечения работников, а также выстраивания механизмов социального партнерства с работодателями. Взаимодействие с профсоюзами других стран, в частности с РПРАЭП, позволяет изучать зарубежный опыт и повышать квалификацию наших сотрудников, - отметил До Дык Хунг.

За столом переговоров стороны также обсудили последствия реструктуризации предприятий с «выделением» из них множества мелких организаций, индексацию заработных плат, мотивацию профсоюзного членства, повышение квалификации и правовой грамотности профактива первичек, организацию спортивно-оздоровительных мероприятий для работников. Эти вопросы актуальны и для вьетнамских энергетиков, и для российских атомщиков.

Двусторонние отношения между Российским профсоюзом работников атомной энергетики и промышленности и Профсоюзом электроэнергетиков Вьетнама основаны на Протоколе о профессиональном сотрудничестве. Его профсоюзы подписали в 2015 году.



13.08.2019

 

  © 2019 Российский профессиональный союз работников атомной энергетики и промышленности Все права на опубликованные на сайте www.profatom.ru и www.профатом.рф материалы охраняются в соответствии с законодательством РФ. Любое использование материалов допускается только по согласованию с Редакцией с обязательной активной ссылкой на источник.  
Телефон 8(499)975-34-32 Контакты

Наш адрес: 115419, Москва ул. Шаболовка д. 67 E-mail: ck@profatom.ru